Quá trình đô thị hoá rất cần nhân lực ngành kiến trúc và quản lý đô thị

MTXD - Trước thực trạng phát triển, Việt Nam có gần 900 đô thị. Công tác quản lý đô thị còn rất nhiều vấn đề bất cập. Cho nên việc đào tạo đội ngũ kỹ sư, cử nhân về kiến trúc, quản lý đô thị và công trình phục vụ công tác quản lý đô thị, quản lý toà nhà  tại các tỉnh, thành phố là rất cần thiết.

Theo các báo cáo chỉ ra nhu cầu nhân sự lĩnh vực kiến trúc tại Việt Nam đang tăng rất nhanh. Dự báo nhu cầu nhân lực của ngành kiến trúc xây dựng tăng thêm khoảng 400.000 – 500.000 lao động mỗi năm. Số lượng lao động làm việc trong ngành xây dựng vào năm 2030 có thể đạt tới con số khoảng 12-13 triệu người.

Hiện nay, tỷ lệ nhân lực ngành xây dựng qua đào tạo ở Việt Nam đạt khoảng 65%. Mục tiêu đến năm 2030 là tăng tỷ lệ lao động ngành kiến trúc xây dựng qua đào tạo đạt mức khoảng 75%.

Mặc dù nhu cầu đối với kiến trúc và quản ký đô thị và công trình ở Việt Nam là rất lớn, nguồn nhân lực cho lĩnh vực này vẫn thiếu hụt và chưa tương xứng với kỳ vọng. Đồng thời, việc đào tạo nguồn nhân lực chuyên nghiệp có trình độ cao về kiến trúc và thiết kế cảnh quan cũng còn nhiều bất cập.

Trước đòi hỏi của xã hội về nhân lực ngành Kiến trúc, rút kinh nghiệm từ các mô hình trong nước cũng như tham khảo xu hướng từ các cơ sở đào tạo nước ngoài. Trường Đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội, đã xây dựng chương trình đào tạo mang tính liên ngành và hướng sinh viên dành nhiều thời gian cho các đồ án thực hành nhằm tăng khả năng giải quyết vấn đề thực tiễn.

Sinh viên theo học có khả năng tự học, tự nghiên cứu các lĩnh vực thuộc chuyên ngành quản lý đô thị công trình. Cơ hội học tập, nâng cao trình độ như Thạc sĩ Tiến sĩ tại các trường đại học, trung tâm, viện nghiên cứu trong và ngoài nước.

Bên cạnh đó, để đáp ứng các mối quan tâm khác nhau trong một thị trường lao động với nhu cầu đa dạng, chương trình đào tạo cũng chú trọng đề cao tính linh hoạt trong cấu trúc giúp người học có thể chủ động cá thể hóa con đường học tập và phát triển riêng của bản thân.

Hiện nay, khi hệ thống quy hoạch quốc gia được triển khai, thì thực chất nền tảng quan trọng (thể hiện được bằng định lượng thành công hay thất bại rõ rệt nhất, làm trụ cột cho các nhánh quy hoạch chuyên ngành khác tích hợp phát triển) là quy hoạch về kiến trúc xây dựng.

Ngoài ra, địa phương nào làm tốt, cộng với việc tích hợp (kết hợp, lồng ghép và tương tác) đầy đủ, thì quy hoạch phát triển bền vững. Vai trò kiến trúc về khía cạnh quy hoạch thêm một cơ sở vững chắc nữa để có thể khẳng định.

Gần 800 đô thị các loại trong toàn quốc đã được quy hoạch xây dựng bài bản, giảm được nguy cơ lãng phí đất đai, tài nguyên. Đồng thời tạo lập được một “trật tự, khối lượng” cho các đô thị hướng tới phát triển bền vững, đáp ứng tốt các nhu cầu dân sinh của con người.

Theo số liệu thống kê của Trường Đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội cho biết: Chuẩn đầu ra kỹ năng của một Kiến trúc sư thiết kế công trình và nội thất, có đến 99% sinh viên tốt nghiệp đều đã có việc làm. Có kỹ năng thành thạo trong triển khai đồ án thiết kế kiến trúc công trình và kiến trúc nội ngoại thất. Sử dụng thành thạo phần mềm máy tính trong thiết kế kỹ thuật các đồ án kiến trúc thân thiện môi trường.

Nhà trường kết nối chặt chẽ với các doanh nghiệp, tạo điều kiện cho sinh viên ngay từ năm nhất được thực hành, tham quan trải nghiệm và học hỏi các chuyên gia trong nghề để nâng cao kiến thức. Đặc biệt sinh viên sẽ được tiếp cận môi trường học tập hiện đại theo mô hình chuẩn quốc tế và được giao lưu với bạn bè quốc tế qua các chương trình giao lưu học thuật, các chương trình hội thảo, đối thoại,… giúp các bạn được mở rộng kiến thức và kỹ năng trong quá trình theo học.

Một số hình ảnh đính kèm:

Trường đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội.

Hình ảnh tiết học thiết kế kiến trúc của sinh viên:

Quá trình đô thị hóa đặt ra nhu cầu cấp thiết là phải đào tạo nguồn nhân lực.